Форум: НДФЛ: Объект налогообложения

Объект

Марина, 26 Октября 2010 в 15:02

Компенсация при увольнении по срочному трудовому договору ^{комментариев 5}

Здравствуйте! На время основного работника (отпуск) был принят другой по договору (срочный) с 1.09 по 28.09.10. Нужно ли ему платить компенсацию при увольнении?

Ответить на Вопрос

Петр Валентинович, 26 Октября 2010 в 16:13

А Вы разве оформили работника не по гражданско-правовому договору?

+ ответить на комментарий

Марина, 27 Октября 2010 в 09:19

Здравствуйте! На нового работника был оформлен Трудовой договор (срочный).В нем было указано на какой срок он принимается.

+ ответить на комментарий

Петр Валентинович, 26 Октября 2010 в 16:46

Работникам, заключившим трудовой договор на срок до двух месяцев, предоставляются оплачиваемые отпуска или выплачивается компенсация при увольнении из расчета два рабочих дня за месяц работы.

ТК РФ: Статья 291. Оплачиваемые отпуска

+ ответить на комментарий

Марина, 27 Октября 2010 в 09:21

Спасибо большое за ответ!)))

+ ответить на комментарий

Петр Валентинович, 26 Октября 2010 в 17:04

Работнику, заключившему трудовой договор на срок до двух месяцев, выходное пособие при увольнении не выплачивается, если иное не установлено федеральными законами, коллективным договором или трудовым договором.

+ ответить на комментарий

Другие дискуссии по запросу: НДФЛ ^{Налоги, сборы, взносы} Учёт и исчисление ^{Разделы налогообложения} Объект ^{Элементы налогообложения и учёта}

		НДФЛ, взносы ОПС, ОСС на выплаты по решению суда 

		Ирина, 9 Декабря 2011 в 11:14  
		комментариев 1
		
		НПФ: Налогообложение взносов организаций в негосударственные пенсионные фонды 

		Марина, 28 Июля 2011 в 13:24  
		
		Акции: налогообложение купли-продажи

		anteia, 26 Апреля 2011 в 12:08  
		
		НДФЛ: компенсации за путевку ребенку

		НАТАЛЬЯ, 22 Апреля 2011 в 12:49  
		
		2-НДФЛ

		РОМ, 24 Ноября 2006 в 00:17  
		
	Далее...

Ошибка авторизации!
Логин
Пароль
Забыли логин или пароль?
Войти